curriculum vitaeAprende a redactar tu Curriculum Vitae ideal y adquiere nuevas técnicas para sacarle el mayor partido. El Curriculum Vitae (CV) es una recopilación de todos los datos académicos y experiencias de una persona a lo largo de su vida, que ayudan a comprender su trayectoria profesional.

El curriculum aporta aquellos datos objetivos y demostrables por medio de una documentación adicional. Es la tarjeta de presentación, la primera imagen que tendrá la empresa a la que va dirigido. Con frecuencia es la clave para conseguir una entrevista personal para una contratación laboral.

Normalmente el Curriculum Vitae debe aportar la siguiente información:

  • Nombre y apellidos.
  • Dirección.
  • Teléfonos.
  • Correo electrónico.
  • Edad y fecha de nacimiento.
  • Permiso de conducir.
  • Estudios reglados u oficiales (Secundaria, Bachillerato, Formación Profesional, Universidad): título, entidad que expide el título y fecha de finalización.
  • Formación no reglada o específica, otros cursos, jornadas, seminarios, etc.: titulación, centro que imparte el curso, nº de horas, fecha de finalización.
  • Se hará constar el puesto de trabajo desempeñado y el nombre de la empresa, así como el periodo de duración de la relación laboral.
  • Nivel alto, medio o básico de los idiomas que se conocen.
  • Nombre de los programas informáticos que se conocen y nivel de dominio.
  • Cualquier dato que pueda ser favorable: disponibilidad, habilidades trabajos voluntarios o en prácticas, etc.

Consejos

  • La extensión aconsejable es de dos hojas como máximo.
  • El curriculum debe estar adaptado para cada puesto de trabajo al que se opta.
  • Papel blanco o color muy claro, de calidad, sin adornos y/o filigranas.
  • Ser honesto en el contenido , positivo.
  • No se debe incluir nunca portada en el curriculum.
  • Debe ser claro, conciso y concreto.
  • Enviarlo escrito con ordenador, si es posible. Sólo se enviará manuscrito si así lo requiere la empresa.
  • Omitir habilidades que no estén relacionadas con el puesto al que se opta.
  • Es aconsejable no incluir las personas de referencia, salvo que sean requeridas para el puesto a ocupar.
  • Poner todas las señas, incluido el numero de teléfono, el correo electrónico y de páginas web personales, si tienes.
  • Cuidar la presentación de estos documentos y revisar la ortografía antes de enviarlos.

Modelo europeo

A nivel europeo se ha definido y diseñado un modelo de Curriculum Vitae denominado Europass. El documento final ofrece un perfil de las cualificaciones, las competencias (incluidas las adquiridas al margen de los sistemas formales) y la experiencia laboral, así como tu historial educativo y de formación, de manera que permite a las empresas y a los centros de educación y formación evaluar mejor las capacidades de cada individuo.